中期経営計画
The Adventure to Our Sustainable Future
計画期間
2023年4月~2026年3月
計画概要
外部環境の変化が加速し、将来の見通しが難しい中でも、全てのステークホルダーの持続可能な未来に向けて果敢に挑戦・冒険していくという想いを込めました。長期目標であるIINO VISION for 2030を掲げ、「時代の要請に応え、自由な発想で進化し続ける独立系グローバル企業グループ」を実現すべく、共通価値の創造をより力強く推進します。
テーマ
ポートフォリオ経営とカーボンニュートラルへの挑戦
重点戦略の概要
重点戦略「経済的価値の創造」-ポートフォリオ経営
2030年度までの事業ポートフォリオ戦略
- 2023年度~2025年度:
- -経営資源を成長・新規事業に重点配分し、収益基盤の育成と拡大を図る
- -主力事業、安定・成熟事業は営業力とサービス品質を磨き上げROICを向上
- 2026年度~2030年度:
- -主力事業で自主運航船の次世代燃料船への代替投資を実行し、競争優位性を盤石化
- -外航ガス船はROIC改善により主力事業に移動し、ケミカル船に並ぶ柱に成長
重点戦略「社会的価値の創造」-カーボンニュートラルへの挑戦
脱炭素社会の実現に向けて
- -2050年までにカーボンニュートラルを達成するためのロードマップを新たに策定
- -従来設定していた2030年度の削減率目標も引き上げ、脱炭素への取組みを強化
- -IMOによる新たなGHG削減戦略や、その他国際的な削減目標の変更等に対応し、速やかに本ロードマップを改定し削減率を上方修正する
- -SBT認定取得に向けた全社的な取組みを推進
主な数値目標
株主還元策
配当方針
▶内部留保の活用による企業成長
▶株主重視の姿勢の明確化
▶継続的な配当の維持
安定的かつ連結配当性向30%を基準とした業績連動方式の配当を継続